Управление здравоохранения Кызылординской области объявляет конкурс на занятие вакантной должности главного врача коммунального государственного предприятия на праве хозяйственного ведения «Городская поликлиника №4» управления здравоохранения Кызылординской области
Наименование предприятия: Коммунальное государственное предприятие на праве хозяйственного ведения «Городская поликлиника №4» управления здравоохранения Кызылординской области.
Дата проведения конкурса: 23 июля 2025 года.
Место проведена конкурса: Республика Казахстан, индекс 210018, электорнная почта polik_04.kzo@mail.kz Кызылординская область, город Кызылорда, поселок Тасбугет улица Шахмардан Есенова №38б.
Основная деятельность: Оказание первичной медико – санитарной помощи прикрепленному населению.
Должностные обязанности:
Руководит производственной, финансово-хозяйственной деятельностью организации здравоохранения, несет ответственность за принимаемые управленческие решения, сохранность и эффективное использование имущества организации, а также за результаты финансово-хозяйственной деятельности.
Определяет политику, стратегию деятельности организации и механизм ее реализации. Обеспечивает внедрение новых организационных форм и методов работы персонала и совершенствование существующих, направленных на дальнейшее повышение эффективности и качества оказываемой диагностической, лечебной и профилактической помощи, повышение качества и конкурентоспособности оказываемых услуг.
Обеспечивает эффективное взаимодействие структурных подразделений организации, направляет их действия на развитие и совершенствование оказываемых медицинских услуг.
Несет персональную ответственность за соблюдение антикоррупционного законодательства и принятие мер по недопущению коррупционных проявлений со своей стороны и от подчиненных ему лиц.
Принимает меры по обеспечению организации квалифицированными кадрами, рациональному использованию их профессиональных знаний и опыта, созданию безопасных условий труда для жизни и здоровья, формированию благоприятного психологического климата в коллективе. Принимает необходимые меры по улучшению форм и методов работы организации на основе анализа деятельности организации и оценки показателей ее работы. Обеспечивает разработку, заключение и исполнение коллективного договора на основе принципов социального партнерства, соблюдение трудовой дисциплины, способствует развитию трудовой мотивации, инициативы и активности работников.
Координирует работу по изучению и оценке санитарно-эпидемиологической ситуации, определяет приоритетные факторы неблагоприятного воздействия на здоровье человека. Принимает действенные меры по улучшению санитарно-эпидемиологической ситуации.
Организует оперативный и лабораторно-инструментальный контроль и надзор за проведением гигиенических и противоэпидемических мероприятий, соблюдением санитарных правил и норм и гигиенических нормативов.
Обеспечивает соблюдение требований медицинской этики, законности в деятельности организации, в том числе в вопросах финансово-хозяйственного управления, укрепления договорной и финансовой дисциплины, регулирования социально-трудовых отношений.
Осуществляет прием на работу и увольнение сотрудников. Заключает контракты, сделки с физическими и юридическими лицами. Издает распоряжения и приказы, обязательные для всех работников по вопросам своей компетенции.
Представляет организацию в государственных органах, организациях и суде. Обеспечивает выполнение требований медицинской этики, внутреннего трудового распорядка, технической эксплуатации приборов, оборудования и механизмов, соблюдение противопожарной безопасности и техники безопасности, санитарно-эпидемиологического режима. Обеспечивает своевременную отчетность организации.
Требования, предьявляемые к участникам конкурса:
высшее образование по направлению подготовки “Здравоохранение”, свидетельство о прохождении сертификационного курса повышения квалификации (переподготовки) по специальности “Менеджмент здравоохранения” (“Общественное здравоохранение”) и (или) свидетельство (или сертификат) о присвоении квалификации по соответствующей специальности; либо высшее образование по направлению подготовки “Здравоохранение”, послевузовское образование по направлению подготовки “Здравоохранение”, или “Бизнес и право” или степень ЕМВА или full-time (Фултайм); либо высшее образование по направлению подготовки “Бизнес, управление и право” и послевузовское образование по направлению подготовки “Здравоохранение” или степень ЕМВА или full-time (Фултайм); сертификат менеджера в области здравоохранения; стаж работы на руководящих должностях не менее 2 лет.
– знание Конституции Республики Казахстан, «Гражданского кодекса» Республики Казахстан, Трудового Кодекса Республики Казахстан, Кодекса Республики Казахстан “О здоровье народа и системе здравоохранения”, Закона Республики Казахстан “О противодействии коррупции”, “О языках в Республике Казахстан”, Закона Республики Казахстан от 18 ноября 2015 года «О борьбе с коррупцией», Закона Республики Казахстан от 15 марта 2011 года «О государственном имуществе», нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в сфере деятельности данного предприятия.
Граждане, желающие принять участие в конкурсе, представляют следующие документы:
- Заявление об участии в конкурсе;
- Автобиографию, изложенную в произвольной форме;
- Копии документов об образовании;
- Копию трудовой книжки (при наличии) или трудового договора либо выписки из приказов о приеме и увольнении с последнего места работы:
- Справку о состоянии здоровья по установленной форме (форма № 075);
6.Справку Комитета Правовой статистики и специальным учетам генеральной прокуратуры Республики Казахстан об отсутствии судимости.
Прием документов начинается с 08 июля 2025 года, последний срок сдачи документов 23 июля 2025 года до 17.00 часов.
Телефоны для справок: 8–(7242)–21-58-03.
